Kütahya Ticaret ve Sanayi Odası tarafından düzenlenen İnsan Kaynakları Zirvesi, çok sayıda firmanın insan kaynakları temsilcisi, okul yöneticisi ve akademisyenin katılımıyla KUTSO hizmet binasında gerçekleştirildi.

Zirvenin moderatörlüğünü KUTSO Genel Sekreteri H. Feyyaz Ebeoğlugil yaparken, açılış konuşmasını KUTSO Yönetim Kurulu Başkan Vekili Emin Yüce gerçekleştirdi. Yüce konuşmasında, nitelikli iş gücü yetiştirilmesi, istihdamın artırılması ve Kütahya’nın ekonomik kalkınmasında insan kaynağının stratejik önemine dikkat çekti. Oda olarak 2026 yılı hedefleri doğrultusunda yürütülen projeler hakkında bilgi veren KUTSO Yönetim Kurulu Başkan Vekili Emin Yüce, Kütahya İstihdam ve Kariyer Fuarı (KİKAF), Sanal Gerçeklik ile Kaynakçılık Eğitimleri (SOGEP), Nitelikli İnsan Gücü Geliştirme Projesi (NİGDEP) ve meslek bazlı WhatsApp grupları gibi çalışmaların iş dünyasının ihtiyaç duyduğu alanlarda somut çözümler ürettiğini vurguladı.

Program kapsamında, Kütahya Ticaret ve Sanayi Odası Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi Müdürü Hasan Düzgün, Dumlupınar Üniversitesi Teknik Bilimler Meslek Yüksekokulu Müdürü Prof. Dr. Alaattin Kaçal ve KUTSO İnsan Kaynakları Birimi’nden Haver Efe Çetin tarafından sunumlar gerçekleştirildi. Sunumlarda mesleki eğitimin sanayiyle entegrasyonu, uygulamalı eğitim modelleri, bölgesel iş gücü ihtiyaçları ve istihdam odaklı projeler ele alındı.

Katılımcılar, 2026 yılı eğitim ve istihdam planlarını değerlendirirken, istihdamda güçlük çekilen meslekler, meslek grupları arasındaki iletişimi artıracak dijital platformlar ve NİGDEP projesinin yeni dönem planlamaları üzerine görüş alışverişinde bulundu.

Kütahya iş dünyasının insan kaynağı ekosistemini güçlendirmeyi amaçlayan zirve, katılımcıların değerlendirme ve önerilerinin paylaşılmasıyla sona erdi. Toplantıdan elde edilen sonuçların, KUTSO’nun 2026 yılı eğitim ve istihdam stratejilerine yön vereceği ifade edildi.

Haber: KUTSO Basın